护士有退休金吗?如何领取退休金?

这么多年一直坚持在缴社保,终于即将缴满15年了,以后的生活也有基本的保障了,但是退休后在哪里领取养老金呢?是要自己去领还是会打到卡上呢?下面就来和大家来说道说道。想要了解更多关于退休后养老金怎么领取的知识,跟着一起看看吧。
一、退休后养老金怎么领取?
      1、养老金资格认证
      这是退休后领取退休金的一个凭证,所有退休的人每年都必须通过认证才会按时发放退休金,参保职工带上身份证原件、户口簿原件和退休证原件到居委会登记办理即可!
      2、社保中断后如何补救
      可以找一个可以免费代缴社保、公积金的公司代缴。
      3、交不够年限,退休能不能把把钱取出来
      到了退休年龄不符合按月领取养老金的,参保人可以申请一次性领回养老保险个人账户储存额(包括本金和利息),社保部门终止尘尺其养老保险关系。
      4、累计10年领取地的决定条件是什么
      必须先满足养老金领取条件(达到退休年龄,且累计缴纳养老保险满15年),累计10年领取地区的决定条件。比如你刚开始在深圳工作了3年,然后又去上海了,之后又回来了,只要累计在深圳缴纳满10年,就可以在深圳办理养老金领取。
      5、缴的一样为什么到手的却不一样
      因为退休金的计算不仅和你个人的养老金账户余额有关,还和领取所在地的社保平均工资有关。比如,北京的社会平均工资是7086元,天津是4944元,在同等条件下,你在北京领取养老金比在天津多的多!

二、退休后养老金在哪里领取?
      1、社保在户籍地的退休后当地领取
      比如,你户籍在北京,工作也在北京,养老保险也一直在北京缴纳,那么等你退休的时候,就可以在北京办理养老金领取。
      2、在累计缴费满10年地区领取
      比如,你户籍在河北,工作在北京,养老保险一直在北京缴纳,只要累计缴费年限满10年,就可以在北京办理养老金领取。
      3、年限不够,转上一缴满年限地领取
      比如,你户籍在河北,临退休时工作在深圳,可是在深圳缴纳的养老保险不足10年,那么如果你在上一个工作地北京满10年,你就可以在北京办理养老金领取。
      4、多地年限均不够,资金归集户籍地
      比如,你户籍在河北,在北京工作了8年,在广州又工作了7年,到退休的时候,每个地方累计缴纳的养老保险都不足10年,那你只能回户籍地河北办理养老金领取了。
      5、多地缴满10年,在最后一个缴满年限地领取
      比如,你户籍地在宁波,分别在深圳、北京先后缴费满10年,最终领取地为北京。
三游消、养老保险要交多少年?
      1.养老保险必须缴满规定的最低缴费年限15年,到退休年龄(男60周岁/女55周岁),就可以享受养老金待遇(延迟退休除外)。
      2.如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休,企业还得继续缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳。不过根据各地政策,肯定还是继续缴纳更合适。
      养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年派磨高限越长,退休时领取养老金也越多。

到社保服务中心办事大厅预约，按预约时间和窗口排队办理退休审核手续；到人力资源和社会保障局设立的窗口办理退休审批手续。经人力资源和社会保障局审批符合退休条件的，请带退休审批表、本人身份证到个人缴费窗口修改基础信息，确认缴费情况。到指定银行办理养老金代发借记卡，将账户提供给社保机构。经审核通过后到社保局基金审核科领取《基本养老金待遇计算表》并签字确认。办理完退休手续的次月领取退休证，在月底前养老金划入个人银行账户。

办理退休或是养老金领取手续时，社保部门一般会为你办理银行储蓄账户，在本人生日的第二个月，一般会领取退休养老金。退休养老金由社保部门每月按时打到个人银行卡账户上，时间一般为每月18日到20日，节假日会提前发放。

特别是从老家到外地务工的人员庆冲，如果在参保地办理了退休后，回到家只能通过参保地的银行卡来收取养老金，同一家银行现在异地取款也不会收取任何费用，但是如果跨行取款的，要收取一定的手续费用，所以在异地办理退休的朋友，在办理或是选择银行时，最好选择毁困当地乡镇是否有该银行，目前网点最普誉余歼遍的是邮政储蓄银行，几乎每个乡镇都有网点。拿到领取养老金的银行卡后，要及时更改密码，并办理短消息功能，方便每月养老金到账时，可及时提醒。

当护士也要看单位什么时间开始办理唯返社保。\x0d\x0a领取养老金的条件，目前情况下国家政策是：尘山派\x0d\x0a1.养老保险缴费满足15年，医疗25年-30年。\x0d\x0a2..男性年满60周岁，女性年满50周派贺岁，女干部年满55周岁申请退休。\x0d\x0a3.退休要看实时政策以及档案年龄申请办理退休领取养老金（身份证50周岁，档案年龄49周岁，那么也会延期一年退休）

养老保险退休后要领取基本养老金，应当办理退休登记。
当事人应当去社会保险经办机构提出申请，并且提供相应的证件和证明材料，工作人员收到申请后，应当对当事人提供的进行相应的审查，确认当事人符合领取条件的，应当为退休人员办理退休乎帆登记，并且根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定基本养老金的数额，基本养老金的数额确定之后，退休人员就可以按月领取相应的基本养老金。
养老金资格认证这是退休后领取退休金的一个凭证，所有退休的人每年都必须通过认证才会按时发放退休金，参保职工带上身份证原件、户口簿原件和退休证原件到居乎坦委会登记办理即可!社保中断后如何补救可以找一个可以免费代缴社保、公积金的公司代缴。
交不够年限，退休能不能把把钱取出来到了退休年龄不符合按月领取养老金的，参保人可以申请一次性领回养老保险个人账户储存额(包括本金和利息)，社保部门终止其养老保险关系。
累计10年领取地的决定条件是什么必须先满足养老金领取条件(达到退休年龄，且累计缴纳养老保险满15年)，累计10年领取地区的决定条件。比如你刚开始在深圳工作了3年，然后又去上海了，之后又回来了，只要累计在深圳缴纳满10年，就可以在深圳办理养老金领取。
缴的一样为什么到手的却不一样因为退休金的计算不仅和你个人的养老金账户余额有关，还和领取所在地的社岁顷桐保平均工资有关。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

当护士也要看单位什么时间开始办理社保。 男年满60周岁，女年满50周岁便可退休。领取养老金的条件，目前情况下国家政策是： 1.养老保险缴费满足15年，医疗25年-30年。 2.. 男性年满60周岁，女性年满50周岁，女干部年满55周岁申请退休。
怎样申领退休金：
1、申领退休金所需资料：
(1)退休人员身份证原件以及复印件;
(2)一寸免冠照两张;
(3)增发待遇资料及复印件;
(4)养老金缴费本或关系接续卡。
大家需要注意的是，由于个人原因导致办理退休手续推迟，错过的养老金将不会再补发到个人账户。
2、申领退休金流程：
(1)提交退休申请。
(2)携带相关资料前往当地社保经办机构办理退休手续。
(3)办理完退休手续后，养老金将会每月发放到个人账户中。
3、办理退休手续后多久可领退休金：
一般情况下，办理完退休手续后的下个月就可以领取退休金，享受养老保险待遇了。
退休金的查询方法：
1、通过人力资源和社会保障部部门的官网、APP或微信公众号查询;
2、携带个人身份证，社保卡到参保地社保机构窗口查询;
3、携带个人身份证到社保大厅自助终端查询。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第二条 ：
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保羡行障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条：
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满50周扒派返岁、女年满45周岁，连续工龄10年，由医春饥院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

退休金领取条件有如下三点：
1、达到法定退仔激休年龄，并已办理退休手续；
2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；
3、个人缴费至少满15年。目前，我国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁；从事管理和科研工作的女职工55岁；从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁。
退休金办理流程是什么

退休金办理流程如下：
1、员工到达退休年龄前的三个月，应递交退休材料；同时，用人单位将对员工档案进行装订，用于退休报送工作，请客户及时递交材料，以免因时间紧张影响退休手续的办理；
2、请客户联系所属客服代表签署代理合同，根据社保所属区县情况，用人单位将提供材料清单，客户根据自身情况，按要求提供；
3、用人单位工作人员根据申请，于员工到达退休月的当月月初，到社保中心办理养老保险清算手续，打印《社会保险费业务报表填报说明》；
4、用人单位工作人员根据《社会保险费业务报表填报说明》测算员工养老金，填写《退休审批表》之后，于员工到达退休月的当月5号至20号之间持《社会保险费业务报表填报说明》《退休申请表》、员工人事档案等材料前往劳动保障部门办理退休审批手续；劳动保障部门根据材料进行审批，审批通过后，用人单位工作人员持劳动保障部门盖章的《退休审批表》至社保中心办理养老保险月报支付手续和基本医疗保险在职转退休手续；
5、员工于审批通过后的次月开始领取养老金。用人单位工作人员于批准退休月的下一月10日后，通知退休员工到用人单位领取退休审批结果或由中智客户服务代表转交本人；养老金约在每月15日前后到达退休员工养老金帐户内。
【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第十五条
基本养老金由统筹养老金扒备和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第十七条
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年念此袜龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

退休后养老金怎么领取,退休后养老金在哪里领取

1、养老金资格认证

这是退休后领取退休金的一个凭证，所有退休的人每年都必须通过认证才会按时发放退休金，参保职工带上身份证原件、户口簿原件和退休证原件到居委会登记办理即可!

2、社保中断后如何补救

可以找一个可以免费代缴社保、公积金的公司代缴。

3、交不够年限，退休能不能把把钱取出来

到了退休年龄不符合按月领取养老金的，参保人可以申请一次性领回养老保险个人账户储存额(包括本金和利息)，社保部门终止其养老保险关系。

4、累计10年领取地的决定条件是什么

必须先满足养老金领取条件(达到退休年龄，且累计缴纳养老保险满15年)，累计10年领取地区的决定条件。比如你刚开始在深圳工作乎羡了3年，然后又去上海了，之后又回来了，只要累计在深圳缴纳满10年，就可以在深圳办理养老金领取。

5、缴的一样为什么到手的却不一样

因为退休金的计算不仅和你个人的养老金账户余额有关，还和领取所在地的社保平均工资有关。比如，北京的社会平均工资是7086元，天津是4944元，在同等条件下，你在北京领取养老金比在天津多的多!

退休后养老金在哪岁芹拍里领取?

1、社保在户籍地的退休后当地领取

比如，你户籍在北京，工作也在北京，养老保险也一直在北京缴纳，那么等你退休的时候，就可以在北京办理养老金领取。

2、在累计缴费满10年地区领取

比如，你户籍在河北，工作在北京，养老保险一直在北京缴纳，只要累计缴费年限满10年，就可以在北京办理养老金领取。

3、年限不够，转上一缴满年限地领取

比如，你户籍在河北，临退休时工作在深圳，可是在深圳缴纳的养老保险不足10年，那么如果你在上一个工作地北京满10年，你就可以在北京办理养老金领取。

4、多地年限均不够，资金归集户籍地

比如，你户籍在河北，在北京工作了8年，在广州又工作了7年，到退休的时候，每个地方累计缴纳的养老保险都不足10年，那你只能回户籍地河北办理养老金领取了。

5、多地缴满10年，在最后一个缴满年限地领取

比如，你户籍地在宁波，分别在深圳、北京先后缴费满10年，最终领取地为北京。

老保险要交多少年?

1.养老首行保险必须缴满规定的最低缴费年限15年，到退休年龄(男60周岁/女55周岁)，就可以享受养老金待遇(延迟退休除外)。

2.如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休，企业还得继续缴费，直至退休；个人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳。不过根据各地政策，肯定还是继续缴纳更合适。

养老金退休后去哪里领

1、基本养老保险关系在户籍所在地的退休人员，搭槐可以直接在户籍地办理养老金待遇领取。

2、基本养老保险关系不在户籍地的，但在基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地早备办理养老金待遇领取手续。

3、基本养老保险关系不在户籍所在地，且在基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的，基本养老保险关系将转回知睁友上一个缴费年限满10年的原参保地办理养老金待遇领取手续。

护士有退休工资，但是要参加养老保险，并且缴费年限累计达到了15年才可以按月领取养老金，并且护士要达碰扮则到退休年龄男60周岁，女55周岁的标准才行。护士月工资应又方协商但不能低于当地最低工资标准，低于当地最低工资标准就违法；
事业单位退休工资怎样计算：
1、基础养老金月标准，以当地上年度在岗职工月平均工资，和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。
计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费
护士入编指的是在公立医院(事业单位)里正式在编的护士岗位，属于公务员待遇，相对合同制护士更稳定。
1.档案归属不同合同护士档案可以医院人事部门保管，或者需要存放于当地人力资源市场。编制护士为本地卫生局存档。
2.雇佣渠道不同合同制护士是医院与护士签劳动笑棚合同，编制护士是本地卫生局招聘入编制，分配到具体工作的医院上班。
3.工资发放不同合同制护士工资为医院开支，编制护士是卫生局根据护士资格、职称、学历、岗位制定工资标准。
4.工资调整不同在编护士统一执行国家卫生部门工资调整，合同护士工资级别调整依医院本身工资制度而定。
5.保险在编护士为各地卫生部门统一按劳动法律缴纳保险福利，合同制护士缴纳保险依医院福利待遇制度而定。
6.退休待遇不同在编护士拿“退休金”，是退休前基本工资的80%以上。而合同护士为“养老保险金”，是退休前每月交保险的回馈。
法律依据：《社会保险法》第十五条规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。即：退休工资=基础养老金+个人账户养老金A.基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%B.个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数由此可见，退休工资跟本人缴缺如纳的年限、基数、社平工资是息息相关的。”

保险在户籍地缴纳，退休后在户籍地领取。1、参保人在达到老运空法定退休年龄前一个月，由参保人或所在单位社保专管员向社保经办机构提交退休申请有关资料侍瞎。2、社保经办机构对参保人提供的资料进行审核，且符合按月领取待遇条件的，发放《职工退休证》，从次月起按月支付基本养老金。3、参保人在领取《职工退休证》的次月15日后，可携带身份证、社悄拿保卡、退休证到指定银行打印存折，领取基本养老金。

法律分析：1、社保在户籍地的退休后当地领取

户籍工作同一地区，养老保险也一直在此缴纳，退休的时候，就可以办理养老金领取。

2、在累计缴费满10年地区领取

户籍工作为不同地区，养老保险一直在外地缴纳，只要累计缴费年限满10年，就可以在外地办理养老金领取。

3、年限不够，转上一缴满年限地领取

户籍与临退休时工作地点不同，可是在外地缴纳的养老保险不足10年，如果在上一个工作地满10年，就可以在上一工作地办改帆理养老金领取。

法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》

第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：

（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

第二条 工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。

（一）符合第一条第（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期扒歼顷参加革命工作的，按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作，连续工龄满二十年的，按本人标准工资的百分之七十五发给；连续工龄满十五年不满二十年的，按本人标准工资的百分之七十发给；连续工龄满十年不满十五年的，按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的，按二十五元发给。（二）符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的百分之九十发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费春陆，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的百分之八十发给。同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的，按三十五元发给。

一、怎么办理退休领取养老金
1、办理退休领取养老金如下：
（1）如果是单位职工办理退休，由单位经办人员在退休审核后5日以前将退休人员的养老金账号报待遇科，20日后通过银行代发上帐；
（2）个体参保人员办理退休时，才办理退休审核通过后的次月20日后用缴费时开的存在直接领取养老金。
2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，宴缓腔可以缴费至满十五年，按月领取基本哪没养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
二、退休后养老保险领取需要什么材料
1、参保人具有金融功能的社会保障卡或居民身份证、户口簿原件及复印件；
2、参保人本人人事档案；
3、增发养老金的相关材料晌衫；
4、须填写《退休人员申请表》；
5、本人一寸彩色照片一张。

【法律分团州析】：有退休金。在编护士拿退休金，是退休前基本工资的80%以上，而非在编护士的退休金，是退休前每月交保险的回馈。

【法律依据】：《人力资源社会保障部、财政部关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》

三、调整办法。采取定额调整、挂虚或族钩调整与适当倾斜相结合的办法，并实现企业和机关事业单位退休人员调整办法统一。定额调整要体现公平原则；挂钩调整要体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制，可与退休人员本人缴费年限（或工作年限）、基本养老金水平等因素挂钩；对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员，可适当提高调整水平。继续确保安置到地方工作且已参加基本养老保险的企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。要进一步强化激励，适当加大挂钩调整所占比重。

四、资金来源。调整基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的从企业基本养老保险基金中列支，参加机关事业单位工作人员基本养老保险的从机关事业单位基本养老保险基金中列支。对中西部地区、老工业基地、新疆生产建设兵团和在京中央国家机关及所差弊属事业单位，中央财政予以适当补助。未参加职工基本养老保险的，调整所需资金由原渠道解决。

【温馨提示】
以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！
如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

【法律分析】：团州护士退休有退休金。护士退休基本养老金，因为缴费年限、缴费工资指数、个人账户储存额、退休年龄、退休时统筹地区上年度职工平均工资等因素确定，没有具体数据，是无法计算当事人退休可以领取多少基本养老金的差弊。

【法律依据】：《中华人民共和国宪法》

第四十四条 国家依照法律规定实行企业事业组织的职工和国家机关工作人员的退休制度。退休人员的生活受到国家和社会的保障。

第四十五条 中华人民共和国公民在年老、疾病或者丧虚或族失劳动能力的情况下，有从国家和社会获得物质帮助的权利。国家发展为公民享受这些权利所需要的社会保险、社会救济和医疗卫生事业。

【温馨提示】
以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！
如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

养老保险退休后要领取基本养老金，应当办理退休登记。
当事人应当去社会保险经办机构提出申请，并且提供相应的证件和证明材料，工作人员收到申请乎帆后，应当对当事人提供的进行相应的审查，确认当事人符合领取条件的，应当为退休人员办理退休登记，并且根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人岁顷桐口平均预期寿命等因素确定基本养老金的数额，基本养老金的数额确定之后，退休人员就可以按月领取相应的基本养老金。

《中华人民共和国社会保险法》
第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平乎坦均预期寿命等因素确定。
第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

法律分析：
合同护士有退休金，养老金申领资料如下： 1、退休人员身份证（原件和复印件）、户口本、社保卡、档案； 2、养老金申领表（社保局填写）； 3、领取养老金方式确认表 （社保局填写）； 4、符合计划生育奖励条件的人员需携带《领取老年一次性计划生育奖励费申请审核表》或《申请领取计划生育一次性补充养老金证明》； 5、退休审批表，仅特殊工种人员专用 。《中华人民共和国宪法》
第四十四条 国家依照法律规定实行企业事业组织的职工和国家机关并薯工作人员的退休制度。退休人员的生活受到国家和社会的保障。
第四十五条 中华人民共和国公民在年老、疾病或者丧失劳动能力的情况下，有从国家和社会获得知蔽茄物质帮助的权利。搭察国家发展为公民享受这些权利所需要的社会保险、社会救济和医疗卫生事业。

法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

衍生问题：
护士退休金一个月多少
护士退休金30年工龄退休后按85%比例拿工资。工作年限满35年的，按90%；计发工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

有退休金。在编护士拿退休金，是退休前基本工资的80%以上，而非在编护士的退休金，是退休前每月交保险的回馈。
护士30年工龄退休后按85%比例拿工资。
其他工龄拿工资的比例：
工作年限满35年的按90%计发。
工作年限满30年不满35年的。按85%计发。
工作年限满20年不满30年的，按80%计发猜颤。
1、在档案归属方面，不入编的护士和入编护士，前者是医院人事部负责接管，后者存档至当地卫生局；
2、在雇佣渠道方面，不入编的护士与医院签订合同以确定其雇佣关系，入编护士由当地卫生局招聘，并可根据其分布情况在医院工作；
3、在工资支付方面，不入编护士的工资属于医院费用之一，入编护士由卫生局综合各项出具工资标准进行支付的；
4、在工资调整方面，入编护士是根据国家卫生部分作出的工资调整进行执行，而不入编的护士是以医院工资制度为前提下作出更改；
5、在保险方面，入编护士的保险福利由当地卫生部门根据《劳动法》支付，而不入编的护士支付的保险类型取决于医院福利系统；
6、在退休待遇上，入编护士可以拿到的退休金是全勤工作时基本工资的百分之八十以上，而不入编护士能达到的退休金是退休前每个月按时缴纳社会养老保险的回馈，认定为养老保险金。

【法律依据】：
根据《人力资源社会保障部、财政部关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》
三、调整办法。采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法，并实现企业和机关事业单位退休人员调整办法统一。定额调整要体现公平原则；挂钩调整要体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制，可与退休人员本人缴费年限（或工作年限）、基本养老金水平等因素挂钩；对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员，可适当提高调整水平。继续确保安置到地方工作且已参加基本养老保险的企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。要进一步强化激励，适当加大挂钩调整所占比重。
四、猛兆闹资金来源。调整基本养老金所需枝罩资金，参加企业职工基本养老保险的从企业基本养老保险基金中列支，参加机关事业单位工作人员基本养老保险的从机关事业单位基本养老保险基金中列支。对中西部地区、老工业基地、新疆生产建设兵团和在京中央国家机关及所属事业单位，中央财政予以适当补助。未参加职工基本养老保险的，调整所需资金由原渠道解决。

法律分析：退休待遇不同，在编护士拿“退休金”，是退休前基本工资的80%以上。而合同护士为“养老保庆档枯险金”，是退休前每月交保险的回馈。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

无雇工的个体工商户、未蠢升在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

公务员誉洞和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

法律分析：有退休工资，护士30年工龄退休后按85%比例拿工资。 其他工龄拿工资的比例: 工作年限满35年的按90%计发。 工作年限满30年不满35年的。按85%计发。 工作年限满20年不满30年的,按80%计发。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第七十三条 劳动者在下列情形下，依法享老扒受社会保险待漏吵遇：

（一）退休；

（二）患病、负伤；

（三）因工伤残或者患职业病；

（四）侍搜昌失业；

（五）生育。

劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。

劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。

劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。

法律分析：1、参保人在达到法定退休年龄前一个月（特殊工种、因病提前退休需提前三个月申请审核或进行劳动能力鉴定），由参保人或所在单位社保专管员向社保经办机构提交退休申请有关资料。2、经社保经办机构对参保人提供的资料进行审核，且符合按月领取待遇条件的，发放《职工退休证》，从次月起按月支付基本养老金。3、参保人在领取《职工退休证》的次月15日后，携带身份证、社保卡、退休证到指定银行办理养老金代发借记卡，将账户提供给社保机构，社保部门按照规定每月支付养老金到您指定的账户。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的拦羡肆个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。 基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养派型老保险费，记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。 基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

第十七条 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补简轿助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。